لائحة الغياب الخدمة المدنية





O Xrhsths قــqararــرار Sto Twitter تتضمن المادة 21بنظام الخدمة المدنية بعد التعديل حسم أيام الغياب وساعات التأخير لعدم استحقاقها والمادة 16بنظام التقاعد توضح مايستبعد من الخدمة ومن ذلك أيام الغياب ولم يرد

O Xrhsths قــqararــرار Sto Twitter تتضمن المادة 21بنظام الخدمة المدنية بعد التعديل حسم أيام الغياب وساعات التأخير لعدم استحقاقها والمادة 16بنظام التقاعد توضح مايستبعد من الخدمة ومن ذلك أيام الغياب ولم يرد

بوابة الموظفين نعود بحذر No Twitter إذا تغيب الموظف قبل وبعد عطلة العيد فلا تعتبر أيام العطلة غياب ولا تحسم من الراتب وهذا بموجب تعميم وزارة الخدمة المدنية رقم 15 33708 إذا تغيب

بوابة الموظفين نعود بحذر No Twitter إذا تغيب الموظف قبل وبعد عطلة العيد فلا تعتبر أيام العطلة غياب ولا تحسم من الراتب وهذا بموجب تعميم وزارة الخدمة المدنية رقم 15 33708 إذا تغيب

O Xrhsths قــqararــرار Sto Twitter تتضمن المادة 21بنظام الخدمة المدنية بعد التعديل حسم أيام الغياب وساعات التأخير لعدم استحقاقها والمادة 16بنظام التقاعد توضح مايستبعد من الخدمة ومن ذلك أيام الغياب ولم يرد

O Xrhsths قــqararــرار Sto Twitter تتضمن المادة 21بنظام الخدمة المدنية بعد التعديل حسم أيام الغياب وساعات التأخير لعدم استحقاقها والمادة 16بنظام التقاعد توضح مايستبعد من الخدمة ومن ذلك أيام الغياب ولم يرد

إجراءات التعامل مع حالات الغياب بدون عذر وتأثيرها على الموظف ة ملتقى المعلمين والمعلمات

إجراءات التعامل مع حالات الغياب بدون عذر وتأثيرها على الموظف ة ملتقى المعلمين والمعلمات

محمد أحمد الألمعي Twitterren أيام الغياب وساعات التأخر بين المادة 156 في اللائحة التنفيذية والمادة 21 من نظام الخدمة المدنية Saudimcs Moe Gov Sa Https T Co Jza8nfhzpv

محمد أحمد الألمعي Twitterren أيام الغياب وساعات التأخر بين المادة 156 في اللائحة التنفيذية والمادة 21 من نظام الخدمة المدنية Saudimcs Moe Gov Sa Https T Co Jza8nfhzpv

قــqararــرار Pa Twitter Flahom1 فصل الموظف بسبب الغياب أو الإنقطاع عن العمل ليس من حالات إنهاء الخدمة بقوة النظام وإنما هو أمر جوازي يجوز للجهة فصل الموظف المتغيب وفق المادة 10

قــqararــرار Pa Twitter Flahom1 فصل الموظف بسبب الغياب أو الإنقطاع عن العمل ليس من حالات إنهاء الخدمة بقوة النظام وإنما هو أمر جوازي يجوز للجهة فصل الموظف المتغيب وفق المادة 10

قــqararــرار Pa Twitter Flahom1 فصل الموظف بسبب الغياب أو الإنقطاع عن العمل ليس من حالات إنهاء الخدمة بقوة النظام وإنما هو أمر جوازي يجوز للجهة فصل الموظف المتغيب وفق المادة 10

O Xrhsths قــqararــرار Sto Twitter تتضمن المادة 21بنظام الخدمة المدنية بعد التعديل حسم أيام الغياب وساعات التأخير لعدم استحقاقها والمادة 16بنظام التقاعد توضح مايستبعد من الخدمة ومن ذلك أيام الغياب ولم يرد

O Xrhsths قــqararــرار Sto Twitter تتضمن المادة 21بنظام الخدمة المدنية بعد التعديل حسم أيام الغياب وساعات التأخير لعدم استحقاقها والمادة 16بنظام التقاعد توضح مايستبعد من الخدمة ومن ذلك أيام الغياب ولم يرد

قــqararــرار Twitterissa حسم أيام الغياب من رصيد الإجازات العادية وفق المادة 27 بلائحة الإجازات لا زال ساري العمل به ولا يشترط له حد أقصى من الأيام في السنة لكن يجب موافقة الجهة

قــqararــرار Twitterissa حسم أيام الغياب من رصيد الإجازات العادية وفق المادة 27 بلائحة الإجازات لا زال ساري العمل به ولا يشترط له حد أقصى من الأيام في السنة لكن يجب موافقة الجهة

قــqararــرار Pe Twitter إذا تغيب الموظف دون عذر مشروع يجب على الإدارة حسم أيام الغياب من راتبه ولا ي شترط المساءلة قبل الحسم لأن الموظف لا يستحق راتب تلك الأيام وهذا استنادا للمادة

قــqararــرار Pe Twitter إذا تغيب الموظف دون عذر مشروع يجب على الإدارة حسم أيام الغياب من راتبه ولا ي شترط المساءلة قبل الحسم لأن الموظف لا يستحق راتب تلك الأيام وهذا استنادا للمادة

نظام الخدمة المدنية

نظام الخدمة المدنية

6 حالات جديدة لإنهاء خدمة موظفي الدولة أبرزها الغياب بدون عذر وتقييم غير مرض

6 حالات جديدة لإنهاء خدمة موظفي الدولة أبرزها الغياب بدون عذر وتقييم غير مرض

المدنية لا حد أعلى لحسم أيام الغياب من رصيد الإجازات المدينة

المدنية لا حد أعلى لحسم أيام الغياب من رصيد الإجازات المدينة

قــqararــرار Twitterissa حسم أيام الغياب من رصيد الإجازات العادية وفق المادة 27 بلائحة الإجازات لا زال ساري العمل به ولا يشترط له حد أقصى من الأيام في السنة لكن يجب موافقة الجهة

قــqararــرار Twitterissa حسم أيام الغياب من رصيد الإجازات العادية وفق المادة 27 بلائحة الإجازات لا زال ساري العمل به ولا يشترط له حد أقصى من الأيام في السنة لكن يجب موافقة الجهة

اللائحة التنفيذية لقانون الخدمة المدنية العماني

اللائحة التنفيذية لقانون الخدمة المدنية العماني

16 تعديلا جديدا على لائحة الوظائف التعليمية جريدة الوطن

16 تعديلا جديدا على لائحة الوظائف التعليمية جريدة الوطن

سبق تنشر تفاصيل لائحة الإجازات المرضية الجديدة يوم واحد صلاحية أطباء المراكز الصحية

سبق تنشر تفاصيل لائحة الإجازات المرضية الجديدة يوم واحد صلاحية أطباء المراكز الصحية

سبق تنشر تفاصيل لائحة الإجازات المرضية الجديدة يوم واحد صلاحية أطباء المراكز الصحية

سبق تنشر تفاصيل لائحة الإجازات المرضية الجديدة يوم واحد صلاحية أطباء المراكز الصحية

بوابة الموظفين نعود بحذر On Twitter معلومة وظيفية إذا تم احتساب أيام غياب الموظف من إجازته العادية بالمادة 27 من لائحة الإجازات فلا تؤثر سلبيا على الترقية أو غيرها إذا لم يتوفر رصيد واحتسبت

بوابة الموظفين نعود بحذر On Twitter معلومة وظيفية إذا تم احتساب أيام غياب الموظف من إجازته العادية بالمادة 27 من لائحة الإجازات فلا تؤثر سلبيا على الترقية أو غيرها إذا لم يتوفر رصيد واحتسبت